Собеседование на работу — это улица с двусторонним движением. Конечно, в первую очередь оно проводится для того, чтобы потенциальный работодатель смог больше узнать о человеке и его профессиональных навыках. Но и сам соискатель в свою очередь тоже может проявить любопытство.
В данной статье мы попытаемся разобраться в том, как вести Читать далее →
Автобиография – это изложение в прозаической форме ключевых событий собственной жизни
При трудоустройстве на работу нередко в списке необходимых документов можно встретить автобиографию. Что это? Как ее написать? Зачем она нужна менеджеру по персоналу? Порассуждаем об этом ниже.
Автобиография – что это?
Автобиография – это изложение в прозаической форме ключевых событий собственной жизни.
Особенности автобиографии
Как правильно Читать далее →
Уже открыто довольно много кадровых агентств, однако спрос на их услуги по-прежнему довольно высок. Бизнес план кадрового агентства предполагает, что вы будете брать деньги с соискателя (агентства, занимающегося трудоустройством), либо с работодателя (рекрутинговых агентств). Школа бизнеса поможет вам осветить общие моменты, которые сопровождают Читать далее →
Прием на работу начинается с предоставления соискателем заявления о приеме на работу. Заявление может быть оформлено в произвольной форме или в форме, принятой в организации.
Соискатель вместе с заявлением предоставляет обязательные документы для приема его на работу.
До оформления приема на работу работодатель должен ознакомить соискателя с рядом локальных нормативных актов:
Правила Читать далее →
Как же сделать так, чтобы именно ваше резюме привлекло внимание? Прежде всего, при его написании необходимо следовать определенным правилам. Их выполнение позволит вам рассчитывать на интерес работодателя.
ПРАВИЛО ПЕРВОЕ: СТРОГОСТЬ
Ваше резюме, безусловно, должно отличаться от других, но это вовсе не означает, что можно пренебречь правилами деловой Читать далее →
Пребывание на территории России граждан другого государства всегда должно быть легальным, соответственно, все манипуляции с документами и оформлением трудоустройства таких граждан также должны осуществляться строго в рамках закона.
Возможно, в качестве предпринимателя вы уже могли столкнуться со сложностями в официальном оформлении на работу иностранца. Могли даже окрестить Читать далее →
Четко структурированный бизнес-план кадрового агентства обязательно поможет тем, кто хочет развернуть деятельность по подбору кадров. Несмотря на колебания спроса в современной экономике, квалифицированные рабочие руки нужны постоянно. Население нуждается в хороших нянечках и гувернантках, необходимы менеджеры Читать далее →
Самым известным агентством по подбору персонала россияне назвали «Анкор», его указали 19% из 2500 соискателей и 42% из 1000 представителей кадровых служб компаний-работодателей, принимавших участие в открытом опросе, организованном Исследовательским центром портала SuperJob. ru в октябре 2008 года.
На втором месте в нашем рейтинге кадровое агентство «Kelly Services», Читать далее →
Новая работа — это важный шанс в жизни каждого человека. это по сути, возможность изменить свое сегодняшнее положение дел. Кому-то важно повышение уровня заработной платы, кто-то стремится к саморазвитию и совершенствованию, а другим нужна комфортная обстановка в коллективе и нормальные условия труда. В любом случае, такие перспективы мы всегда ищем, меняя места своей работы. И, для того, чтобы получить заветную должность, необходимо правильно себя настроить и провести Читать далее →
Кадровое агентство «ТРИУМФ» с момента основания блестяще решает самые трудные задачи, выполняя как масштабные комплексные кадровые проекты по всей России, так и точечные проекты по подбору персонала, закрывая стратегические позиции в компаниях, подбирая успешных руководителей высшего звена.
Выбирая наше кадровое агентство, вы получаете кадровые Читать далее →