Просматривая как-то статистику посещаемости сайта Навигатор, я решил проверить, с кем мы конкурируем в интернет-пространстве, сайты каких компаний, работающих на рынке труда, востребованы украинским интернет-пользователем.

Сразу стоит отметить, что здесь представлены именно компании и агентства, работающие на рынке труда, а не общедоступные доски объявлений и/или сайты по трудоустройству, как то work. ua. rabota. ua и иже с ними. Которые, естественно, занимают первые 20-25 мест в рейтинге bigmir)net, раздел Работа http://top. bigmir. net/show/work/ и с которыми сайты агентств не могут конкурировать.

Итак, вот Рейтинг посещаемости сайтов кадровых и рекрутинговых агентств по данным Бигмир (http://top. bigmir. net/main/ ) по состоянию на вечер 10 сентября 2014 г.

Компании в списке представлены так:

название (как на сайте), адрес сайта, количество посетителей за отчетные сутки по состоянию на 22.00 / количество просмотренных страниц за этот же период.

1. International Labour Centre http://labour-centre. com 769 / 1 007

2. Viza Staff International http://viza-ua. com/ 378 / 440

3. Морское агентство VOLAN-SE A http://volan-sea. com. ua/ 364 / 429

4. Центр трудовой миграции JobClub http://jobclub. com. ua/ 304 / 360

5. Навигатор – кадровая компания www. navigator. lg. ua 261 / 583

6. Агентство Golden Staff http://www. staff. ua/ 250 / 305

7. Работа морякам http://jobatsea. org. ua 155 / 216

8. Работа за границей http://delavore. com. ua/ 149 / 180

9. ARCHERS http://www. archers. com. ua/ 136 / 157

10. Management Consulting http://www. mchr. com. ua 98 / 169

Как мы видим, лидерами посещаемости являются в основном агентства, предоставляющие услуги по трудоустройству за границей (4 сайта) или по поиску работы для моряков (2). Это говорит о стабильно высоком спросе на такие услуги в Украине.

Собственно рекрутинговых агентств в нашем Топ-10 оказалось всего четыре. Это компании Навигатор, Golden Staff, Archers и Management Consulting. Наверное, это результат того, что: а) эти компании активнее других занимаются продвижением своих сайтов в Интернет, и б) с другой стороны, что их сайты действительно представляют некий интерес для работодателей и соискателей работы, раз добились такой популярности.

Комментарии запрещены.

Навигация по записям